APPRENTI(E) - RH de Proximité H/F

2021-06-10T23:02:47.84

Information clé

Ressources humaines
Performance et support
Etudiant
Massy, Ile De France, FRANCE
Alternance, Temps complet, 12 à 24 mois
BAC+5
Jeune diplômé/Première expérience
MSY-21-DRH-ETAB-74949-89219

Description de la mission

Au sein du département Ressources Humaines et rattaché(e) aux Responsables Ressources Humaines de proximité des Fonctions Supports (environ 300 personnes) et de la Division Avionique (environ 400 personnes), de l'établissement de Massy Safran Electronics & Defense, votre rôle consistera à accompagner vos tuteurs(trices) sur l'ensemble de leur missions, ainsi que sur leur rôle de référent(e) Diversité et SSE.

Après une période d'intégration et de formation, vous monterez progressivement en compétence sur les missions suivantes :

 Gestion de Carrières :

  • • Accompagner et conseiller les managers lors de la campagne des entretiens individuels
  • • Participer et organiser les campagnes de revues d'effectifs ainsi que le plan d'action associé
  • • Participer à la campagne des Négociation Annuelle Obligatoire
  • • Accompagner et conseiller les managers au quotidien
  • • Répondre aux sollicitations des salariés
  • • Etre garant des politiques, des pratiques et des règles RH de la société et du groupe

 Mobilités

  • • Assurer le suivi des mobilités des salariés
  • • Participer aux entretiens de mobilité
  • • Accompagner et conseiller les salariés en démarche de mobilité

 Recrutement

  • • Créer et diffuser les offres d'emploi sur le SIRH groupe
  • • Effectuer la mise à jour des différents outils de pilotage du recrutement (SIRH groupe, tableaux Excel)
  • • Réaliser le sourcing adéquat et le tri de CV
  • • Organiser et réaliser les entretiens téléphoniques et participer aux entretiens physiques
  • • Constituer le dossier de candidature en lien avec les gestionnaires administratives et de paie

 Intégration

  • • Préparer la journée d'intégration des nouveaux arrivants en collaboration avec les nouveaux intervenants
  • • Assurer l'accueil des nouveaux arrivants lors de la journée d'intégration
  • • Assurer le suivi des périodes d'essai

 GPEC/ Formation

  • • Intégrer les attestations de formation dans l'outil de sauvegarde
  • • Transmettre les attestations de formation aux collaborateurs

 Diversité

  • • Accompagner et renseigner les salariés en situation de handicap
  • • Mettre en place, en collaboration avec les managers, les salariés et la médecine du travail, les moyens nécessaires pour les personnes en situation de handicap
  • • Organiser et participer la semaine du Handicap de l'établissement
  • • Mener des actions de sensibilisation au handicap auprès des salariés

 Suivi du reporting RH établissement :

  • • Suivi des effectifs (entrées / sorties) de chaque direction
  • • Suivi du Taux de réalisation de la campagne des entretiens individuels

Votre profil

LES ATOUTS POUR CE POSTE :

  • • Capacités d'autonomie et d'adaptation permettront une intégration rapide
  • • Bon relationnel, dynamisme, réactivité et sens de l'écoute
  • • Maitrise et appétence pour les logiciels informatiques de Bureautique : Excel, Powerpoint, Word.
  • • Des notions dans le secteur industriel afin d'appréhender les enjeux des recrutements et les besoins des opérationnels seraient un plus

Entité de rattachement

Safran Electronics & Defense

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 79 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 16,5 milliards d'euros en 2020, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran s'engage dans des programmes de recherche et développement qui préservent les priorités environnementales de sa feuille de route d'innovation technologique.

Safran est classé meilleur employeur mondial 2020 dans son secteur par le magazine Forbes.

Safran Electronics & Defense est un leader mondial de solutions et de services permettant d'observer, de décider et de guider pour les marchés civils et de défense. La société maîtrise des technologies d'intelligence embarquée dans de nombreux domaines et participe à de nombreux programmes innovants dans l'aéronautique, le spatial et la défense.

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